Sie haben die drei Buchstaben sicher schon oft gehört oder gelesen: NLP. Was aber bedeutet das? Die Abkürzung NLP steht für Neuro- Linguistisches Programmieren und beschreibt die Zusammenhänge zwischen körperlichen ( N = neurophysiologischen) Zuständen, Sprache ( L = Linguistik) und den inneren Programmen. NLP kann auch als ein offenes System von verschiedenen Ansätzen und Modellen aus unterschiedlichen Wissenschaftsbereichen (Psychologie, Kybernetik, Medizin, Gehirnforschung, Kommunikationstheorie) beschrieben werden.
Die ersten Blöcke einer NLP-Ausbildung vermitteln Ihnen das Basiswissen über NLP. Selbstmanagement, Körpersprache, Motivation und Ziele sind dabei wesentliche Schwerpunkte. Das Basiswissen einer NLP-Ausbildung beinhaltet auch NLP-Techniken, die für eine erfolgreiche Kommunikation mit sich selbst und anderen notwendig sind
Sie lernen in der NLP-Ausbildung, auf welche Weise Sie Ihre Ressourcen aktivieren und effizienter einsetzen. Sie trainieren überdies, wie Sie klar Ihre Ziele formulieren und umsetzen und wie Sie gezielt Mitarbeiter fördern und motivieren können.
Einige Modelle der NLP-Ausbildung seien an dieser Stelle beispielhaft genannt: Rapport herstellen und aufrechterhalten, Pacing und Leading, Kalibrierung, Repräsentationssysteme und Ankern, Meta-Modell der Sprache und Zielrahmen mit Penetrance.
Im Rahmen dieser Schulungseinheit einer NLP-Ausbildung entwickeln und erweitern Sie Ihre im Basis-Kurs erworbenen Fähigkeiten. Es geht bei dieser NLP-Ausbildung vor allem um Zustände erhöhter innerer Aufmerksamkeit und die Zusammenarbeit mit anderen (Team+Systeme). Sie lernen in der NLP-Ausbildung außerdem kreative Strategien kennen und erfahren, wie man mentale Blockaden löst.
Sie trainieren in der NLP-Ausbildung unter anderem die gezielte Anwendung von Sprache im Kunden- und Mitarbeitergespräch und den bewussten Einsatz verschiedener Sprachebenen. Sie üben in der NLP-Ausbildung, erfolgreich Konflikte zu schlichten und eine Win-Win-Situation herzustellen.
Zu Themen wie etwa das Milton-Modell der Sprache, Erkennen von spontanen Trancezuständen, Metaphern kreieren, etc. erhalten Sie in der NLP-Ausbildung Fachinput. Sie arbeiten mit der so genannten Timeline, mit Metaprogrammen und logischen Ebenen.
Sind Sie Teilnehmer eines Masterkurses in einer NLP-Ausbildung, so lernen Sie innerhalb dieser Ausbildungseinheit, Ihre eigene Art NLP einzusetzen, zu verfeinern. Sie üben, einschränkende Überzeugungen aufzulösen, die Kraft von Werten zu nutzen und wenden fortgeschrittene Coaching- und Mentorverfahren an.
Sie arbeiten im Rahmen der NLP-Ausbildung mit einem Modell namens Core-Transformation, mit dem Sie klar und direkt zu Ihrem Kern finden und Ihre Kraft fokussieren können. Außerdem präsentieren alle Teilnehmer alltags- und berufsspezifische Situationen, anhand derer gearbeitet wird.
Stichworte bei dieser NLP-Ausbildung hierbei sind: Fortgeschrittene Submodalitäten, Fortgeschrittene Beliefarbeit, Meta-Programme im Business-Kontext, Mikro-Interventionen (de Bono u. a.), Multi-level-Kommunikation und Verhandlungsmodelle wie Reframing Couples – Reanchoring Couples.